Как уйти с работы назад в декретный?

В соответствии с законодательством Украины, вы имеете право вернуться в отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Согласно статье 18 Закона Украины "О отпусках", по вашему заявлению и на основании справки из медицинского учреждения, вам может быть предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения трехлетнего возраста, а также в случае, если ребенок нуждается в домашнем уходе — на основании медицинского заключения, вам может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенком шестилетнего возраста.

Ваш работодатель не имеет права отказать вам в предоставлении отпуска по уходу за ребенком, если вы соблюдаете установленные законодательством условия для его получения. Ваша ситуация подпадает под действие статьи 179 Кодекса законов о труде Украины, которая предусматривает, что по желанию женщины или лица, которое фактически осуществляет уход за ребенком, им предоставляется отпуск по уходу за ребенком с сохранением рабочего места.

Если работодатель отказывается предоставить вам отпуск, вы можете обратиться в управление труда и социальной защиты населения или в Государственную службу Украины по вопросам труда с жалобой на действия работодателя. Также вы имеете право обратиться в суд для защиты своих трудовых прав.